如果老板扣除我一半的薪水,是否合法?

辞急工老板扣一半薪水不合法。依据《工资支付暂行规定》,单位扣工资需因经济损失且不得超过月工资的20%。若被非法扣除,可能影响生活及合法权益。
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辞急工扣薪应对:1.与老板沟通,说明情况,争取理解;2.若沟通无果,收集证据,如工资条、合同等,向劳动监察投诉;3.若投诉未解决,准备材料,申请劳动仲裁,维护权益。
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辞急工被扣薪,处理方式有协商、投诉、仲裁。首先尝试与老板协商;协商无果可向劳动监察部门投诉;仍无法解决可申请劳动仲裁。
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