公司损失了6万元,现在公司决定辞退我,我能保

您能保护您的权利。根据《劳动合同法》,辞退和赔偿需依法进行,违法辞退需支付两倍赔偿金。若公司无故要求高额赔偿,可能构成违法行为,严重影响您的合法权益。
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常见处理方式为协商、调解、仲裁、诉讼。应先尝试与公司协商,协商不成可寻求劳动调解或提起劳动仲裁,必要时可诉诸法院。选择时应考虑效率、成本及自身权益保障。
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能保护权利。操作如下:1.与公司沟通,了解辞退及赔偿依据;2.收集证据,如合同、工资单等;3.若协商无果,向劳动调解委申请调解;4.调解不成,向劳动仲裁委提起仲裁;5.仲裁结果不满,可向法院提起诉讼。
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